2010年材料学院教职工思想动态

为进一步加强和创新思想政治工作，准确把握教职工思想层面的重大问题、热点问题，增强思想政治工作的针对性和时效性，材料学院根据学校要求，调研了教职工思想动态，比较客观地反映了当前教职工思想状况。

一、教职工思想动态概述

总的看来，2010年我院教职工思想政治状况是健康向上的。思想主流积极，关心党和国家的发展及社会的稳定，对国家的发展建设持乐观态度，重视理论学习，关注国内外重大事件，对重大问题的分析冷静客观，并能做出比较准确的判断。对“建设高水平大学”的战略目标表示认同并充满信心。几年来，我校通过开展保持共产党员先进性教育学习活动、师德师风建设活动、学习贯彻科学发展观活动、创先争优活动，不断创新教职工思想政治工作，促进了我校教职工思想素质的整体提高，价值观念、思想道德、党性修养、敬业精神等都有所提升。绝大多数教职工热爱祖国，热爱学校，并且表现出勇于克服困难、勤奋工作、爱岗敬业的工作状态。

二、教职工思想动态特点

（一）对一年来国家经历的自然灾害给予高度关注

青海玉树大地震成关注之首。教职工对“青海玉树大地震”的关注度很高，继汶川大地震后，地震灾难在教职工中的印象比较深刻。同时对甘肃舟曲泥石流及各地洪涝灾害爆发后党和政府及社会组织的救灾活动议论较多，大家都深切关注灾害的进展救助情况，心系灾区。教职工表示时刻关注灾区情况，希望通过各种渠道为灾区募捐。这两场灾难，又一次折射出了我们众志成城、以国为家的民族大义。

（二）关注国家动态，重视国计民生，对上海世博会关注度高，对国内外时事有清醒的认识

1. 高度关注党中央和政府的相关精神指示。大家认同改革开放30年来所取得的成就，对国家经济发展信心十足。这表明，教职工对国家在经济方面采取的举措和取得的成效给予了肯定，对社会主义市场经济的发展前景充满信心。对第四次全国教育工作会议的召开及《国家中长期教育改革和发展规划纲要（2010-2020）》的颁布的有较深的感受

2．高度关注上海世博会。对世博会在我国上海举办大家倍感自豪，特别是部分到上海世博园参观的师生们感触颇多，大家比较关注。

3．民生问题仍是关注焦点。近年来，物价持续上涨，房地产价格震荡，国家经济增长速度放慢。这些与大家息息相关的问题引起大家特别的关注。

4．对国内外时事有清醒的认识。伊春空难事件、香港游客在菲律宾遭劫持事件及后续事态发展和其社会影响非常关注，成为开学后大家议论的焦点。从教职工对国内外时事关注的态度中，反映出当前高校对教职工国际国内形势政策教育的重视和强化。

5．大家对于近年来我国经济发展方面的问题的关注度很高，物价上涨的幅度、房地产价格变化均是职工们讨论的热点。2009年房价翻倍的事实已经让如今的青年教师感觉到生活压力的巨大，他们非常关心高校体制改革的相关政策，希望学校能够提高教师工资待遇和住房补贴方面的待遇。

（三）理性看待学校的发展，认同“建设高水平大学”的奋斗目标

1．教学质量获得认同。大部分教职工对近两年我校教学质量工作给予充分肯定。

2．科研水平不断提高。国家级项目的申报、高水平论文的发表、国际国内学术会议的召开等促进了学院整体科研实力的提升。可见，科研水平的高与低是直接影响着我校高水平研究型大学战略目标能否早日实现的重要指标。

3．关注学校发展，对学校工作的认同度良好。绝大多数教职工对学校的工作状况是满意的，对学校健康发展有迫切要求。

4．“建设高水平研究型大学”的奋斗目标已达成共识。在“科学发展观”发展理念的指导下，“建设高水平大学”成为学校未来发展的方向，对此广大教职工给予了高度的认同。

三、值得关注的几个问题

通过调查发现，当前我校教职工思想状况中存在的几个问题应引起有关部门的高度关注。

1．部分教师职业动力有失偏颇，师资队伍建设得到高度关注。很多教职工认为“在学校工作的主要动力来源”是“实现自我价值”，另外有些教职工则因为是“在学校的工作比较稳定”，而并非是出于“对教育事业的热爱”。

2．生活压力不断增加。近几年，教职工生活压力主要集中在工资待遇、工作、医疗、住房等方面，并且比例在持续上升，这也说明了目前教职工尤其是中青年教工生活的压力正在不断增加，6月份物价上涨之后现象尤为突出。与天津市及河北省同级别高校相比，工资待遇还是偏低。新校区交通不便、新校区学院楼及其他设施建设、青年教工子女入托入学等问题也亟待解决。这些问题困扰着教职工们，焦虑抱怨情绪较重。如何营造良好的工作、学习的氛围，减轻教职工各方面的压力，是我们应当高度关注的问题。

3．价值观念略有波动。由于生活压力和对物质需求的增加，很多人认为“金钱不是万能的，没有钱是万万不能的”，而且近年来引进或留用的人才专业技能还可以，不过师德规范、个人价值观、团队能力、互助奉献品质、活动参与积极性有明显降低，这表明教职工的价值观整体略有波动，应引起重视。

四、加强和改进教职工思想政治工作的建议与对策

针对当前教职工思想状况的新特点和发展变化趋势，提出以下几点建议和对策：

第一，要深入贯彻落实科学发展观，加强教职工思想政治工作。坚持以“增强凝聚力、提高贡献率”为着力点，加强和创新宣传思想工作。努力构建教职工思想政治工作体系，进一步增强思想政治工作的针对性、实效性和主动性。

第二，思想政治工作要牢固树立“以人为本”的工作理念。要提倡“尊重人、理解人、关心人、帮助人”。为此，新形势下的思想政治工作必须充分顺应人自身的发展规律，尊重人的个性，力求在充分调动“个体”积极性的前提下促进群体素质的提高和进步，而不能用一个模式来规范人的发展。同时，在工作中还应注意创造一种宽松、和谐的气氛，多做“得人心、暖人心、稳人心”的工作，使人在和谐、融洽的环境中接受教育。

第三，继续加强教职工思想政治工作调查研究。实践证明，多深入基层，开展调查研究，了解实际情况，听取群众呼声是提高教职工思想政治工作水平的重要途径。应该努力营造浓郁的思想政治工作研究氛围，形成先进的思政工作理念，有效指导实际工作。

第四，充分发挥基层党组织在教职工思想政治工作中的重要作用。使其与学院教学、科研、管理工作相辅相成，相互促进，从而发挥对教职工思想政治工作支持、保障和监督的作用。党支部是教职工思想政治工作的重要基础力量，必须承担起教职工思想政治工作的任务，充分发挥战斗堡垒作用。

第五，以典型事迹和特色活动为载体开展符合高校教职工自身实际的思想政治教育工作。内聚人心、外树形象，把全校师生员工的智慧和力量凝聚到建设高水平大学的奋斗目标上来。

总的看来，2010年我院教职工思想政治状况是健康向上的。对“建设高水平有特色的材料学院”的目标表示认同并充满信心。几年来，我院通过开展保持共产党员先进性教育学习活动、树立社会主义荣辱观活动、师德师风建设活动、学习实践科学发展观等活动，不断创新教职工思想政治工作，促进了教职工思想素质的整体提高，价值观念、思想道德、党性修养、敬业精神等都有所提升。绝大多数教职工热爱学校，热爱学院，并且表现出勇于克服困难、勤奋工作、爱岗敬业的工作状态。材料学院全体教工将以饱满的精神迎接学期的工作。